Robin. Everyone included.
We zijn de Robin Hood van recruitment: Met eenvoudig te begrijpen software creëren we gelijke kansen voor alle betrokken partijen.
Avontuur
Stap 1
Wij zijn met dit team een avontuur aangegaan…
Er lag een kans om met een team van slimme mensen grote golven te maken in het transparanter maken van de recruitmentwereld. Dus gingen wij het avontuur aan!

Uitdagingen en kansen
Stap 2
Een avontuur vol uitdagingen en kansen
Tijdens het avontuur leerden we dat er voor iedere uitdaging een simpele oplossing te vinden is en dat we eigenaarschap moeten nemen over het pakken van kansen.

Samenwerken
Stap 3
Waar we samenwerken en…
Zoiets doe je niet alleen. Dankzij onze focus op transparantie en vertrouwen bestaat ons team uit oprechte mensen die voor elkaar klaarstaan en elkaar helpen te groeien.

Resultaat
Stap 4
Recruitment eerlijker maken voor iedereen
Met onze softwaretool geven we iedereen weer een eerlijke kans. Door werkgevers in één keer toegang te bieden tot alle jobsites tegelijk, creëren we gelijke kansen voor alle betrokken partijen. Daar lees je alles over in ons manifest hieronder.


We geloven in een transparante toekomst
Waarom krijgen lang niet alle partijen in de recruitmentwereld dezelfde kansen? Die ongelijkheid zetten we recht bij Robin. Met 12 jobsites op 1 plek en een team dat tot het uiterste gaat om recruitment eenvoudig te maken voor iedereen.
Waar we voor staan
Als we bij Robin ergens niet tegen kunnen, dan zijn het wel mensen die worden buitengesloten. Niemand verdient het om aan de kant gezet te worden. Wij geloven dat er voor iedereen een plek en een rol is. Maar lang niet alle partijen in de recruitmentwereld krijgen dezelfde kansen.
- Grote merken trekken met hun bekendheid gemakkelijk nieuw personeel aan. Maar de meeste bedrijven worstelen enorm met het vinden van nieuwe medewerkers.
- Recruiters moeten elke dag tig jobsites doorspitten. Da’s geestdodend werk en kostbare tijd die zij beter besteden aan echte gesprekken met kandidaten en de ontwikkeling van persoonlijke vaardigheden.
- Grote jobsites krijgen veel meer traffic dan kleinere jobsites.
- In de zoektocht naar een nieuwe baan hebben kantoormensen veel meer privileges dan werklui.
Bij Robin zetten we dit recht. We geven recruiters in 1x toegang tot alle jobsites tegelijkertijd. Zo maken we de ondoorzichtige recruitmentwereld weer transparant. En dat maakt het verschil:
Door Robin kunnen alle bedrijven het heft in eigen hand nemen: je legt met Robin in 1x contact met geschikte kandidaten van alle jobsites. Je hoeft dus niet meer passief reacties af te wachten op die ene - zo goed als onzichtbare - online vacature.
Hierdoor zien ook de werklui dat er veel vraag naar ze is. Ze voelen zich gewild en durven daardoor een beter salaris te vragen of te kiezen voor een aanbod met betere arbeidsvoorwaarden.
Jobsites krijgen meer verkeer, vanuit een veel breder scala aan bedrijven die op zoek zijn naar medewerkers. En recruiters hebben meer échte gesprekken met kandidaten, omdat ze veel minder tijd kwijt zijn aan het doorspitten van jobsites.
Kortom: door in 1x toegang te bieden tot alle jobsites, creëren we gelijke kansen voor alle partijen. We zijn eigenlijk de Robin Hood van de recruitmentwereld, omdat we dingen eerlijker maken.
Wij zijn Robin. En bij ons blijft niemand achter.
Robin. Everyone included.
Het team van Robin
Wie werken er aan nieuwe features? En wie heb je aan de telefoon? Dit zijn de mensen die gelijke kansen voor iedereen creëren in de wereld van recruitment.
.webp)

Amin heeft ruime ervaring in het ondernemerschap en gaat daarom geen uitdaging uit de weg. Het maakt niet uit of dit een potje tafelvoetbal, padel of het befaamde '30 seconds' spel is. Durf jij het aan?
.png)

Julia is onze rots in de branding als het om support gaat, maar zodra er een hond in de buurt is, is ze verdwenen! Of het nu gaat om een technische vraag, een last-minute probleem of een ingewikkelde situatie – Julia draait haar hand er niet voor om.
.webp)

Als je 5 minuten met Robin gesproken hebt, voelt het alsof je al jaren vrienden bent. Zijn humor zorgt bij iedereen voor een grote glimlach, dus als hij je gebeld heeft en het lukte je niet om op te nemen, dan weet je nu dat je hem met een gerust hart terug kan bellen!
.webp)

Starten met Robin is natuurlijk al een feestje, maar reken er maar op dat Tosca er een dubbel feest van maakt! Positiviteit, kennis en plezier zitten allemaal in het tosca-onboardingspakket, dus je bent in de perfecte handen.


“Wie alleen reist gaat snel, wie samen reist komt verder”. In het geval van Dorís gaat het ook prima samen. Ze gaat namelijk alleen op reis door Australië, maar zorgt samen met onze gebruikers dat zij mega succesvol zijn met onze software. Sommige mensen kunnen alles!


Babette is een doorgewinterde specialist in de recruitmentwereld en adviseert recruiters met zoveel enthousiasme dat zelfs koffie jaloers zou worden! Stuiterend van energie en met een aanstekelijke glimlach maakt ze van iedere Robin gebruiker een pro.
.png)
.gif)
Jeroen is onze koning van de Customer Onboarding, maar verliezen? Dat staat niet in zijn woordenboek! Of het nu gaat om een strakke deadline of een potje voetbal – Jeroen geeft nooit op. Met zijn vastberadenheid en scherpe blik zorgt hij ervoor dat nieuwe klanten zich meteen thuis voelen.
.webp)

Steven is de financiële man die met zijn ervaring nergens meer van op kijkt. Wat er ook voorbij komt, hij heeft het al gezien en weet dat het hoe dan ook goedkomt. We kunnen allemaal veel van hem leren, maar als het om leren gaat neemt Steven zelf het voortouw.
.webp)

Niet alleen zijn Perzische lokken zien er fantastisch uit. Kourosh vertelt als geen ander een verhaal met zijn ontwerpen, zelfs waar je het zelf nog helemaal niet doorhebt. Wie wist dat pure magie en design zo dicht bij elkaar konden liggen?!


Wij hebben Roberto sneller een nieuwe functionaliteit zien bouwen dan wij ons ontbijt opkregen, maar daar houden de kwaliteiten van Roberto niet op. Hij bewijst ons team keer op keer dat we met alles naar hem toe kunnen komen en dat hij altijd voor ons klaar staat.
.webp)

Soms denken we terug aan de tijd vóór Annemarie. Gelukkig niet lang, want nu vliegen de productverbeteringen en innovaties ons om de oren. Als we eerlijk zijn waarderen we haar voedingsadviezen ook, maar zeg dat niet te hard!
.webp)

Toen Stan in 2019 startte als eerste medewerker bij Robin had hij geen idee wat hij wilde worden. 5 verschillende rollen later doet hij van alles een beetje en is hij er bijna over uit!
.webp)

Ons doel om ten alle tijden 0 bugs te hebben leek voor velen onhaalbaar, maar Maria bewijst dag op dag dat we het gewoon kunnen doen. Kwaliteit is een garantie dankzij haar scherpe blik en ze laat niets aan het toeval over!
.webp)

Zo vastberaden als hij eruit ziet, is hij in de praktijk ook. Hij woont zo’n beetje in de sportschool, houdt van boksen en kan ook nog eens programmeren! Op dat gebied is hij een echte duizendpoot.
.webp)

Ooit met onze mobiele app gewerkt? Dan snap jij waarom we zo blij zijn om Victor in ons team te hebben! Hij werkt dag en nacht aan onze app, speelt gitaar, drums of is ergens aan het klussen. Wordt de eerste Robin band dan ooit nog een feit?


Gabriel is een van die mensen die enthousiast wordt van een echte uitdaging! Hij lost de meest complexe uitdagingen voor ons en onze klanten op, waar ieder ander al had opgegeven. Ook heeft hij het record Rubik’s cube oplossen bij Robin. 30 seconden.
.png)

Valery is onze go-to backend developer met een eindeloze lijst aan hobbies. Van FPV-drones vliegen en kickflips landen tot tuinrenovaties en rave parties organiseren – hij doet het allemaal, behalve autorijden. Aangedreven door koffie en Drum & Bass is hij altijd in beweging!
.png)

José is een Full Stack Developer, maar buiten werktijd liever even weg van het scherm. Games hebben plaatsgemaakt voor échte connecties – met mensen, met de natuur, met muziek. Of hij nu ritmes slaat op zijn djembe, een melodie tokkelt op zijn gitaar of code schrijft die alles samenbrengt, bij José draait alles om verbinding.
.png)

Pedro is onze alleskunner in development – en dat is precies het ‘probleem’! Frontend, backend, systeemarchitectuur, security, optimalisatie, DevOps… hoe kan je kiezen als je alles leuk vindt? Voor nu focust hij zich op één ding, maar wie weet wat de toekomst brengt!
.png)

Luís is niet alleen een Full Stack Developer, maar ook een meester in het combineren van eenvoud en complexiteit. Hij bouwt software die simpel voelt, maar onder de motorkap een gedistribueerd kunstwerk is. Buiten codeertijd vind je hem in de keuken met vrienden of onderweg naar zijn volgende avontuur. Veel gereisd, maar nog lang niet klaar – de wereld (en de code) wacht!


Voordat Aron kon lopen had hij al een handeltje. Hij is een rasechte ondernemer én een grote fan van routines en automatisering. Hij heeft altijd een oplossing. ‘The right man for the job’ kun je wel stellen.
Word onderdeel van ons team!
We zijn al lekker onderweg, maar de wereld van recruitment eerlijk maken is niet eenvoudig. Jouw eigenaarschap en wil om dingen simpel te maken kunnen we goed gebruiken.
Utrecht
> 2 jaar ervaring
€4.000 – €5.000 ex. bonus
Fulltime
Klanten helpen om eenvoudig kandidaten te vinden voor vacatures, met een award winning product en 300+ referenties.
Utrecht
+- 3 years
€3.750 - €4.750
Fulltime
Design for equal opportunities in the job market
Utrecht
+-3 jaar ervaring
€3.750 – €4.750
Fulltime
Jij maakt klanten succesvol en zorgt dat ze nooit meer zonder Robin verder willen!
Utrecht
+- 3 years
€4.000 - €5.000
Fulltime
Take product ownership of equal opportunities

We houden dingen simpel
We vinden simpele oplossingen voor lastige dingen. Onze communicatie is voor iedereen eenvoudig te begrijpen. En door eerlijk te zijn maken we het simpel om eigenaarschap te nemen.

We stimuleren eigenaarschap
We geven vrijheid en verantwoordelijkheid om dingen simpel te maken. We gaan altijd voor de best mogelijke uitkomst. En durven om hulp te vragen als het even niet lukt. We regelen het gewoon, met elkaar.
Hoe we ons werk graag doen
Dit zijn onze kernwaarden: die geven richting aan hoe wij de dingen doen en bepalen onze culltuur.
In 1x toegang tot alle kandidaten
Vind en benader kandidaten van 12 jobsites op 1 plek.
Het kan met Robin. Volledig geïntegreerd met jouw ATS.